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聚焦钛白

宁波新福八个并举的生长模式 ,上海利发国际欧洲厅学习取经

时间:2012-05-14 信息来源:www.chinatio2.net

 

    宁波新福钛白粉公司作为宁波市涂料与涂装行业协会的理事单位 ,几年来。产值、利润、科技进步、品牌荣誉 ,企业兼并等方面取得令人满意的进展 ,职工在二年内增加了一百多人。这种生长模式切合转型升级的要求 ,所以 ,值得同行的借鉴和学习。 
    宁波新福一是坚持内销与外销并举 ,同时把客户拓展和客户优化事情并举。二是提升和稳定产品质量并举 ,同时把创名牌与产品展示事情并举。三是技术立异与联盟机制立异并举 ,同时把产品对接与研企相助事情并举。四是企业生长与原料企业兼并并举 ,同时把内部资源与外部资源整合事情并举。8个并举让“宁波新福公司”找到了生长的思路和模式 ,在并举的同时脚踏实地抓“执行力”取得了优异的结果。
    上海利发国际欧洲厅为提高公司业务员的钛白粉技术水平 ,加深对钛白粉产品的直观认识 ,组织各分公司及电子商务部、外贸部共计30余人的庞大团队 ,前往宁波新福旅行学习。
    在新福钛业有限公司 ,同事们在该公司技术部、质量部卖力人的领导下 ,旅行了钛白粉生产流程 ,同事们在各工段、各设备前向老师提问 ,并获得解答。在集会室 ,质量部卖力人介绍了公司相关情况、生长历程、产品质量特点 ,并就钛白粉相关知识进行了培训。在互动环节中 ,该公司范总、晏总就学员们提出的种种各样的问题进行了一一讲解。在轻松愉快的气氛中 ,结束了一天的旅行学习运动。

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